初めて派遣で働く方のために、派遣の仕組みなどの基礎知識をご紹介します。派遣のメリットだけでなく、デメリットなどもきちんとご紹介しますので、派遣で働くことをご検討中の方は目を通してみてください。また、わからないこと、不安なことがあれば、ウィッシュのコーディネーターにいつでもお気軽にご相談ください。
派遣と正社員などとの違いは
派遣という働き方と、正社員・アルバイト・パートなどの働き方で、大きな違いが出るのは、「雇用契約」と「勤務先」です。正社員などは、雇用契約を結んだ会社に勤務することになります。派遣社員は、派遣会社と雇用契約を結び、派遣先企業（派遣会社のお客様先）に勤務することになります。ここが派遣と正社員などとの一番の違いです。
福利厚生は？
では、気になる「給与」や「福利厚生」はどうなるのでしょうか。派遣の場合、給与（残業代等を含む）は派遣会社から支給され、派遣会社の福利厚生を利用することになります。ただし、勤務時間・休日などについては、勤務する派遣先企業のルールに従います。また、お仕事に関する指示・命令は、勤務する派遣先企業の担当者から受けます。
派遣会社との雇用契約について
派遣会社への「お問い合わせ（エントリー）」は、「雇用契約」を結ぶということではありません。派遣先企業が決まることで初めて、派遣スタッフと派遣会社との間で雇用契約が結ばれ、雇用関係が成立します。そして、派遣期間が終了すると雇用関係も終了します。
派遣から正社員を目指す働き方（紹介予定派遣）
「自分に合う良い会社があれば、正社員として働きたい」という方には、正社員としての入社を前提とした派遣の働き方「紹介予定派遣」がオススメです。ウィッシュの派遣スタッフとして派遣先企業で最長6ヶ月間お仕事をして、その間にあなたと派遣先企業との間で正社員化に合意すれば、派遣先企業に正社員として入社できるという仕組みです。
派遣で働く
メリット・デメリットは？
M E R I T / D E M E R I T
派遣で働く大きなメリットは、「経験・スキルを活かして働きたい」「色々な仕事にチャレンジしたい」「勤務地は自宅に近いほうが良い」「必ず17時には仕事を終えたい」など、あなたに合った仕事内容、勤務地、勤務時間などを自由に選んで働けるという点です。
一方、派遣で働くデメリットとしては、やりがいを感じているお仕事でも、契約が終了すれば、そのお仕事を続けられないという点です。 以下におもなメリット・デメリットを挙げておきますので、それぞれを確認しながら、自分に合った働き方を見つけていきましょう。
派遣で働くメリット
- 仕事内容、勤務地、勤務時間などを自由に選べる。
- 経験がなくても、興味ある仕事に就ける可能性がある。
- 様々な仕事や経験ができるので、視野や人脈を広げられる。
- 仕事とプライベートの両立・切り替えがしやすい。
- コーディネーターに仕事や職場の悩み・不安を相談できる。
派遣で働くデメリット
- 契約が終了すると、別の仕事を探す必要がある。
- 自分に合う仕事に、必ず出会えるとは限らない。
- 仕事が見つからず、ブランクが空く可能性がある。
- 昇給の基準やタイミングが明確でないことが多い。
- 一般的に、ボーナスや退職金が支給されない。
お問い合わせからお仕事開始までの流れ
F L O W
ウィッシュの派遣スタッフとして
ご活躍いただくまでの基本的な流れを、
5つのステップでわかりやすくご紹介します。
- STEP1：お問い合わせ
- まずはメールフォームからお問い合わせ下さい。就業先でのお仕事スタートまでの流れをご説明します。お仕事スタートから就業後まで、コーディネーターがあなたをずっとサポートします。
- STEP2：カウンセリング
- 当社にて、お仕事紹介のためのカウンセリングを行います。
カウンセリングシートにこれまでのご経験・お持ちのスキルなどをご記入いただきます。職務経歴書などをご持参いただいても結構です。
カウンセリングの所要時間は1時間前後となります。服装は自由ですのでお気軽にご来社ください。
- STEP3：お仕事のご紹介
- 当カウンセリングでお伺いしたご希望の条件、これまでのご経験などをもとに、 コーディネーターがさまざまなお仕事の中から、あなたに合ったお仕事をご紹介します。お仕事紹介はメールまたは電話で行います。
ご紹介したお仕事にご興味をお持ちいただけましたら、 より詳しいお仕事内容・条件などをお伝えしますので、じっくりとご検討ください。 お仕事内容・条件などで気になること、心配なことがあれば、小さなことでも遠慮なくコーディネーターにご相談ください。
より詳しい情報のご提供、条件交渉など最大限のサポートをお約束します。
- STEP4：就業先担当者との顔合わせ・職場見学
- お仕事スタートまであと一歩。最後に、就業先担当者との顔合わせ・職場見学を行います。
いわゆる「面接」ではなく、お仕事内容・職場の紹介や各種条件の確認がメインです。当日はコーディネーターも同席しますので、リラックスしてお越しください。
顔合わせ・職場見学の際は、担当者の人柄や職場の雰囲気なども確認しておきましょう。あなたと一緒に働く方や、実際に働く環境を確認できる、最初で最後の機会です。
- STEP5：お仕事スタート！
- お仕事が決まったら、初出勤日はコーディネーターも一緒に同行します。就業先担当者へのご挨拶を終えたら、いよいよ新しい仕事のスタートです。
新しいお仕事・職場では、戸惑うことが多々あると思いますが、コーディネーターは就業後もあなたを継続的にサポートしていきます。
定期的に実施する訪問・連絡以外でも、お気軽にご連絡ください。
なお、契約の更新・終了に関しては、事前に連絡・相談のうえで決定します。新たなお仕事紹介が必要な場合も、コーディネーターが責任をもって対応します。
お問い合わせ
C O N T A C T
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※土・日・祝日は休業日